Berbagai Program Pengembangan Keterampilan Untuk Meningkatkan Keterlayakan Pemuda India

Berbagai program pengembangan keterampilan dengan tujuan untuk meningkatkan kemampuan kerja pemuda India. Pelatihan Jangka Pendek yang disampaikan melalui Skema NEEM diharapkan dapat menguntungkan kandidat. Pengembangan keterampilan dan program pelatihan kejuruan dikonsep, dijalankan dan dipantau oleh berbagai organisasi.

Pelatihan kerja adalah tonggak penting dalam proses meningkatkan kredensial seseorang. Pengembangan keterampilan dan upaya pengembangan kewirausahaan di seluruh negeri telah sangat terfragmentasi sejauh ini. Dengan tingkat pendidikan dan keterampilan saat ini dalam angkatan kerja sangat rendah. Ini akan menjadi tantangan besar bagi India. Untuk mengatasi tantangan ini, Pemerintah. India meluncurkan berbagai program pengembangan keterampilan.

Inisiatif pengembangan keterampilan akan membantu mewujudkan potensi inert para pemuda terdidik. Ketika India bergerak secara progresif menuju ekonomi pengetahuan global, ia harus memenuhi aspirasi yang meningkat dari masa mudanya.

Ada berbagai program pelatihan keterampilan di seluruh negeri yang meliputi:

Pradhan Mantri Kaushal Vikas Yojana (PMKVY) adalah salah satu skema terkemuka dari Kementerian Pengembangan Keterampilan & Kewirausahaan (MSDE). Tujuan dari keterampilan ini adalah untuk memungkinkan sejumlah besar pemuda India untuk mengikuti pelatihan keterampilan yang relevan dengan industri.

Kelayakan Kerja Nasional Melalui Program Pemagangan (NETAP) adalah Kemitraan Pemerintah Swasta dari Kementerian Pengembangan Keterampilan & Kewirausahaan. Skema Promosi Apprentice Nasional adalah skema baru Pemerintah India untuk mempromosikan pelatihan pemagangan dan meningkatkan keterlibatan peserta magang.

Skema Udaan ditargetkan untuk membantu para pemuda yang ambisius dan progresif di India.

Seekho aur Kamao adalah skema untuk meningkatkan keterampilan kaum muda minoritas dalam berbagai keterampilan modern / tradisional tergantung pada kualifikasi mereka.

National Skill Development Corporation India (NSDC) didirikan sebagai salah satu dari jenisnya, Public Private Partnership Company.

Deen Dayal Upadhyaya Grameen Kaushalya Yojana Ada beberapa tantangan yang menghambat kaum miskin pedesaan India untuk bersaing di pasar modern, seperti kurangnya pendidikan formal dan keterampilan yang dapat dipasarkan. Program ini memungkinkan Miskin dan Marginalized untuk Akses Manfaat

Boeing, Tata Advanced Materials Ltd (TAML) dan Nettur Technical Training Foundation (NTTF) telah meluncurkan program untuk melatih para pekerja garis depan untuk industri dirgantara.

Tata Motors bekerja sama dengan Nettur Technical Training Foundation (NTTF) telah meluncurkan program di bawah Misi Peningkatan Ketenagakerjaan Nasional (NEEM) – sebuah prakarsa peningkatan keterampilan nasional dari Pemerintah India. Misi ini bertujuan untuk meningkatkan daya layak kerja melalui tujuan belajar dan menghasilkan, di mana Tata Motors akan menanggung semua biaya pelatihan pelatihan pemagangan.

Skema ini untuk pengusaha di industri tertentu untuk melibatkan peserta dalam perdagangan yang ditunjuk untuk memberikan pelatihan pemagangan atau pelatihan kerja di industri untuk pemuda. Magang mendapatkan kesempatan untuk mengekspos dalam kondisi kerja nyata. Mereka mendapat kesempatan untuk bekerja pada mesin dan peralatan canggih, praktik terbaik industri tertentu, dan belajar lebih banyak tentang bidang mereka. Apprentice menjadi pekerja terampil.

Skema Pelatihan Pengrajin

Pemerintah India memprakarsai Skema Pelatihan Pengrajin adalah untuk menanamkan keterampilan dalam berbagai perdagangan kejuruan untuk memenuhi persyaratan tenaga kerja yang terampil untuk teknologi dan pertumbuhan industri negara. Periode pelatihan untuk berbagai perdagangan bervariasi dari enam bulan hingga dua tahun dan kualifikasi entri bervariasi mulai dari kelas 8 hingga 12.

Program Pengembangan Keterampilan Hijau

Program Pengembangan Ketrampilan Hijau (GSDP) dari Kementerian Lingkungan Hidup, Hutan dan Perubahan Iklim (KLHK & CC) adalah sebuah inisiatif untuk pengembangan keterampilan di lingkungan dan sektor kehutanan untuk memungkinkan pemuda India mendapatkan pekerjaan dan / atau wirausaha yang menguntungkan. Program ini berusaha untuk mengembangkan pengetahuan teknis dan komitmen untuk pembangunan berkelanjutan. Ini akan membantu dalam pencapaian Kontribusi yang Ditentukan Secara Nasional (NDCs), Tujuan Pembangunan Berkelanjutan.

Review Asli dari Master Plan oleh Scot McKay Tentang Bagaimana Orang Dapat Meningkatkan Kesuksesan Kencan

Yang paling penting yang saya ambil dari Master Plan oleh Scot McKay adalah bahwa tidak masalah bagi seorang pria untuk ingin menjadi nyata dan otentik. Menjadi maskulin dan kuat. Dan alasannya adalah karena wanita dengan kualitas tertinggi menginginkan pria mereka memiliki karakteristik itu.

Singkatnya, Scot McKay mengatakan bahwa wanita yang paling menakjubkan diam-diam mendambakan dan menginginkan pria maskulin karena membuat mereka merasa feminin dan diinginkan.

Program Master Plan tidak hanya menjanjikan pria untuk menjadi wanita yang hebat, Anda tetap dapat menjaga kepribadian Anda dan benar-benar menjadi diri Anda sendiri.

Begini masalahnya, Scot mengatakan bahwa kita sudah "naturals" ketika datang untuk menarik wanita. Itu tertanam dalam diri kita ketika kita dilahirkan tetapi kondisi masyarakat kita dan feminisasi laki-laki menjadi … yah, perempuan dengan penis!

Ugh! Gambar yang bagus ya? Tapi sebenarnya, semua yang diketahui pria tentang kencan wanita adalah dari Ibu, gadis lain dan pria girly.

Dan kita bertanya-tanya mengapa 10% pria mendapatkan 90% wanita terpanas!

Yah, itu sebabnya pasti. Jadi sekarang kami memiliki salah satu guru kencan terbaik dan pelatih kencan untuk pria, di sudut kami. Dan dia benar-benar menumpahkan kacang dalam program Master Plan. Scot ingin ANDA mengambil kembali hak kesulungan Anda sebagai lelaki dan mengubah diri Anda menjadi satu yang maskulin dan magnet bayi.

Biarkan saya langsung tentang program ini. Ini memberi Anda kunci untuk memilih yang terbaik dari wanita terbaik yang Anda inginkan untuk hubungan jangka panjang. Rencana Induk adalah untuk pria serius mencari kehidupan terbaik yang ditawarkan seorang pria.

Dan tidak, Anda tidak harus kaya atau terkenal. Menjadi manusia sejati sejati yang percaya diri dan percaya diri jauh lebih dari cukup. Dan jangan khawatir, Anda akan menemukan SEMUA yang perlu Anda ketahui, ditambah lagi bagaimana menjadi satu.

Dan yang saya maksud dengan lebih banyak adalah Scot McKay dikenal karena terlalu memenuhi janji-janjinya. Dia akan memberi Anda banyak hal bagus yang tidak akan Anda percayai.

Biarkan saya memberi Anda sedikit teaser, Scot berbicara tentang "Big Four" hal-hal yang seorang pria harus tahu untuk menarik keinginan wanita kualitas tertinggi di dunia. Ya, itu adalah Anda menarik wanita yang selalu Anda anggap luar biasa dan melihatnya berjalan ke dalam hidup Anda.

Master Plan adalah program yang penuh aksi tanpa ada bulu di dalamnya dan informasi yang membingungkan untuk kesuksesan berkencan.

Jadi di sini lagi, Rencana Induk adalah kunci untuk siapa pun yang ingin mengubah sepenuhnya kehidupan kencannya yang gagal dan mengecewakan menjadi satu yang kebanyakan orang impikan.

Jadi biarkan saya menanyakan pertanyaan ini, apakah Anda ingin menjalani kehidupan dengan wanita paling luar biasa dan luar biasa yang pernah Anda temui? Kemudian dapatkan The Master Plan. Hanya itu bagus.

Bagaimana Meningkatkan Guru Terus Menerus

Menguasai perbaikan berkelanjutan adalah salah satu pilihan terbaik yang pernah Anda buat dalam hidup. Ketika dihadapkan dengan kejatuhan, kekecewaan dan rintangan, langkah-langkah yang dibahas di bawah ini dapat menjadi sulit tetapi mereka adalah pilihan yang dapat Anda buat.

Berikut ini cara-cara untuk menguasai perbaikan berkelanjutan:

Latih Kekuatan Anda untuk Meningkatkan Arah

Anda tidak perlu terus melakukan apa yang telah Anda lakukan enam tahun sebelumnya jika tidak menghasilkan manfaat besar yang Anda inginkan. Pilih tujuan baru dan pergilah ke sana. Gunakan kekuatan kemauan Anda untuk memulai proses. Anda tidak perlu mengulang tahun lalu. Bersihkan kesalahan. Investasikan sekarang dalam 12 bulan. Tonton itu membuat perbedaan.

Akui Kesalahan Anda

Terkadang Anda harus menyatakannya kepada orang lain. Ini adalah salah satu frasa terbaik dalam bahasa kosakata Inggris: "Saya minta maaf." Kata-kata itu bisa mengambil hubungan baru. Mereka bisa memulai dua orang yang berbeda pergi ke arah yang sama sekali baru. Akuilah kesalahanmu pada dirimu sendiri. Anda tidak perlu mengoceh tentang mereka untuk semua orang di dekatnya. Tapi, tidak ada salahnya untuk duduk dan berbincang dengan dirimu sendiri.

Percaya pada dirimu sendiri

Dalam beberapa kasus, perbedaan apakah Anda berhasil atau apakah Anda tidak bermuara pada satu hal tertentu yang percaya pada diri Anda sendiri. Pernahkah Anda berpikir tentang bagaimana percaya diri memainkan peran penting dalam kualitas hidup Anda? Pertimbangkan sebentar. Kecuali Anda benar-benar percaya bahwa Anda mampu melakukan sesuatu, Anda tidak akan benar-benar berkomitmen untuk itu, dan tanpa komitmen Anda, kepastian keberhasilan Anda mencapai tujuan Anda akan sangat berkurang.

Menghemat Waktu dan Usaha Anda

Terkadang kita dipalsukan. Pembicara motivasi Bill Bailey mengatakan bahwa rata-rata orang berkata, "Saya telah memperoleh 20 tahun lebih." Tetapi Bill mengatakan Anda memiliki 20 kali lebih banyak. Jika Anda memancing sekali setahun, Anda hanya memperoleh 20 kali lebih banyak untuk memancing, bukan dua puluh tahun. Itu memalsukanmu.

Investasikan Keuntungan Anda

Semua yang Anda lakukan dalam hidup memiliki alasan, misalnya Anda menikah dengan jiwa

bermitra dan memimpin diri Anda menuju kehidupan berkelompok keluarga, Anda bekerja untuk memastikan bahwa orang yang Anda cintai tidak akan kekurangan pasokan kebutuhan dasar, Anda membelanjakan lebih sedikit untuk berbagai alasan seperti liburan, kejadian yang tidak terduga, dll. Sekarang, Anda harus tahu pentingnya membuat investasi.

Hidup Dengan Intensitas

Investasikan lebih banyak diri Anda dalam apa pun yang Anda lakukan. Menjadi lebih kuat; lebih bijak dan lebih berani. Intensifikasi kontribusi vitalitas Anda. Masukkan semua yang Anda miliki ke dalam semua yang Anda lakukan dan kemudian cari lebih banyak vitalitas, lebih banyak kekuatan, lebih banyak kekuatan, lebih banyak hati dan lebih banyak jiwa.

Temukan Tempat Anda

Jika Anda hanya bekerja di pekerjaan, temukan tempat yang sangat baik yang dapat Anda layani dengan baik, dan tentu saja mereka akan meminta Anda untuk menempati posisi yang lebih tinggi. Tetap lakukan pekerjaan dengan baik; lakukan yang terbaik yang kamu bisa. Itu jalan keluar terbaikmu.

Bisakah Perusahaan Belanja Misteri Meningkatkan Skor Promotor Bersih Anda? (NPS)

Setiap bisnis tumbuh dengan subur karena kegiatan partisipatif yang terlibat dari promotor. Promotor ini adalah pelanggan yang percaya sepenuh hati dalam bisnis Anda dan akan berusaha keras untuk memuji itu, menyebarkan WOM positif (dari mulut ke mulut) dan merekomendasikan bisnis ini kepada teman-teman mereka. Semakin kuat NPS Anda, semakin baik peluang Anda untuk mengalahkan pesaing. Mempekerjakan perusahaan belanja misteri dapat membantu meningkatkan skor NPS Anda. Pelajari alasannya.

Belanja misteri mengungkapkan pelanggan terhubung

Skor NPS Anda hanya akan sekuat pelanggan Anda terhubung. Pelanggan terhubung adalah tingkat di mana bisnis Anda dapat melibatkan pelanggan dan membaca preferensi mereka yang sebenarnya. Hubungan pelanggan akan menunjukkan tingkat layanan staf garis depan Anda. Di sinilah perusahaan belanja misteri dapat mempromosikan pemahaman yang lebih baik tentang kinerja aktual staf Anda. Pembeli yang dipekerjakan oleh perusahaan semacam itu adalah para profesional yang dapat menangkap cacat dalam perilaku layanan dan mengabaikan ketidakpuasan tentang kekurangan produk atau layanan yang dirasakan.

Perhitungan NPS

NPS sebenarnya dapat disamakan dengan nilai finansial bisnis Anda. Nilai total promotornya (pelanggan yang berpikir positif dan merekomendasikan bisnis Anda) dari para pengkritik (pelanggan yang merasa negatif tentang bisnis Anda). Skor ini akan mengungkapkan tingkat pertumbuhan Anda dan profitabilitas masa depan Anda. Ini adalah fakta yang umum diketahui bahwa nilai pelanggan Anda secara langsung terkait dengan pangsa pasar masa depan Anda (terutama di sektor jasa). Dalam industri yang dilanda persaingan ketat, NPS adalah salah satu indikator pertumbuhan masa depan yang sesungguhnya.

Kategorisasi pelanggan dan pembeli misterius

Perusahaan belanja misteri dapat membantu Anda mengelompokkan pelanggan yang mengunjungi tempat bisnis Anda. Mereka dapat mengajukan berbagai pertanyaan kepada mereka dengan kisaran yang sesuai berdasarkan 1-10 untuk tanggapan. Anda harus memisahkan promotor dan pasif dari para pengkritik. Pakar pemasaran merekomendasikan untuk meningkatkan persentase promotor, mengubah pasif menjadi promotor dan bekerja pada hal-hal negatif yang terkait dengan para pengkritik. Promoter% -detractor% = NPS dan rumus ini hanya dapat digunakan jika Anda memiliki angka yang akurat untuk promotor dan pengkritik. Data ini lagi-lagi paling baik dihasilkan oleh perusahaan belanja misteri.

Pembeli misteri menunjukkan kelemahan tersembunyi

Banyak pemilik bisnis menghabiskan sebagian besar waktu mengkhawatirkan mengapa profitabilitas mereka tidak meningkat tanpa memiliki kesadaran apa skor NPS. Laporan analisis pasar mengatakan bahwa hanya pemain top seperti Apple, Harley Davidson, dan Fed-Ex memiliki skor NPS yang layak berkisar antara 50% hingga 80%. Sebagian besar bisnis lain memiliki Skor NPS rendah atau negatif. Faktanya adalah bahwa 90% faktor yang dapat membuat atau menghancurkan skor ini berada di tangan staf layanan garis depan. Pembeli misteri dapat mendeteksi kesalahan yang dilakukan dan tepat titik pin alasan untuk ketidakpuasan pelanggan. Dengan kata lain mereka dapat memberi tahu Anda apa yang salah dan kecuali Anda tahu bahwa bagaimana Anda akan memperbaiki yang negatif?

"Bagaimana kemungkinan Anda akan merekomendasikan bisnis ini kepada teman Anda?" adalah pertanyaan yang akan mengungkapkan skor NPS Anda yang sebenarnya.